RC PRO Consultant en Recrutement et Travail Temporaire

Vous êtes consultant en recrutement ou travail temporaire, ou envisagez de vous lancer à votre compte dans ce secteur ? Vous souhaitez en savoir plus sur l’assurance RC PRO Consultant en Recrutement et Travail Temporaire ? Comment obtenir la meilleure assurance ? Quelles sont les garanties pour votre activité ? Comment mettre en concurrence votre contrat actuel RC PRO Consultant en Recrutement et Travail Temporaire ?

En tant que consultant en recrutement et travail temporaire, vous jouez un rôle crucial dans la mise en relation des entreprises avec les bons candidats. Cependant, votre métier comporte de nombreux risques. En cas de préjudice, les répercussions peuvent affecter votre activité. L’assurance RC PRO Consultant en Recrutement et Travail Temporaire vous protège des conséquences d’un sinistre lié à l’exercice de votre profession.

Qu’est-ce que l’assurance Responsabilité Civile Professionnelle Consultant en Recrutement et Travail Temporaire ?

Consultants en Recrutement et Travail Temporaire, l’assurance responsabilité civile professionnelle est un contrat qui vous protège des préjudices liés à votre intervention. Ce contrat d’assurance RC PRO est fortement recommandé pour les professionnels du Conseil en entreprises de travail temporaire. En effet, dès lors que vous conseillez votre client ou intervenez directement dans ses locaux, votre responsabilité est mise en jeu. La RC PRO Consultants en Recrutement et Travail Temporaire est le meilleur moyen de vous prémunir en cas de sinistre.

Pourquoi souscrire RC PRO Consultant en Recrutement et Travail Temporaire ?

Consultant en Recrutement et Travail Temporaire, l’assurance responsabilité civile professionnelle a pour but de vous protéger des conséquences des erreurs ou accidents que vous pourriez commettre dans le cadre de votre activité. En tant qu’entreprise du secteur du conseil en gestion des ressources humaines, vous avez l’obligation de réparer tous les dommages causés à autrui. De même, cette assurance protège vos salariés pendant leurs interventions. Par conséquent, elle permet à vos collaborateurs de travailler sereinement. Par ailleurs, une bonne couverture RC PRO est un gage de professionnalisme apprécié par vos clients. Enfin, cette assurance est un avantage concurrentiel qui favorise le choix de vos clients de faire appel et recommander vos services.

Que couvre l’assurance RC PRO Consultant en Recrutement et Travail Temporaire ?

La RC PRO Consultant en Recrutement et Travail Temporaire vous protège des préjudices faits pendant l’exercice de votre profession. Ces dommages peuvent être causés par vous ou vos collaborateurs. En tant que Consultants en Recrutement et Travail Temporaire, vous êtes sollicités par plusieurs acteurs dans différents secteurs :

• Entreprises privées
• Agences de travail temporaire
• Institutions publiques

Par ailleurs, vos interventions sont nombreuses et variées dans votre métier :

• Sourcing de candidats
• Entretien et sélection de candidats
• Gestion de missions temporaires
• Conseil en ressources humaines
• Suivi des intégrations et des performances

La diversité de vos interventions comporte de nombreux risques auxquels vous êtes exposé :

• Accidents : complications suite à une mauvaise sélection
• Dommages corporels et moraux : préjudices causés à des candidats ou clients lors de la réalisation des missions
• Dommages matériels et immatériels : destruction de matériel, erreurs dans la gestion des dossiers
• Erreur : erreurs de sélection ou de placement
• Imprudence : mauvaise application des techniques de recrutement
• Négligence : non-respect des procédures de suivi
• Omission : oublis dans la communication des consignes de suivi

Ces risques, liés à vos interventions, peuvent avoir des conséquences désastreuses pour la santé de votre entreprise :

• Dette
• Mauvaise réputation
• Paralysie de vos activités
• Perte de client
• Perte d’exploitation

Ainsi, l’assurance RC PRO vous sécurise des risques de chaque intervention et des répercussions qu’elles ont sur votre entreprise.

Quelles sont les garanties RCP Consultant en Recrutement et Travail Temporaire ?

Les garanties de l’assurance qui protège votre entreprise sont diverses et variées :

• Garantie Assurance Responsabilité Civile Professionnelle : Cette assurance vous sécurise face à l’ensemble des risques liés à vos prestations.
• Assurance Responsabilité Civile Exploitation : Cette assurance vous protège des répercussions d’un sinistre dans l’exercice de votre activité, notamment sur le matériel confié, les rendez-vous clients, etc.
• RC après livraison : Cette garantie permet à l’assureur de prendre en charge la plupart des dommages causés à des tiers après la finalisation d’un projet.
• Assurance multirisque professionnelle : Cette assurance permet de couvrir l’assuré face aux aléas qui peuvent retarder ou stopper votre activité.
• Protection Juridique : Cette garantie assure les frais de défense amiables ou judiciaires, assistance juridique avocat.
• Garantie Cyber : Cette garantie optionnelle protège vos données face aux cybercriminels. La garantie cyber comprend les frais d’intervention en cas de cyberattaque et les pertes d’exploitation consécutives.

Comment fonctionne le contrat d’assurance ?

D’après l’article 1420 du Code Civil, la responsabilité civile oblige l’entreprise qui cause un dommage à autrui à le réparer par le versement de dommages et intérêts. Par cela, le contrat d’assurance RC PRO Consultant envers les entreprises de travail temporaire est un outil de prévention indispensable. En effet, vous devez impérativement souscrire à l’assurance RC PRO le plus tôt possible. Au cas contraire, il vous sera impossible de souscrire une fois le préjudice survenu. C’est trop tard !

D’autre part, dans la déclaration du préjudice, il est indispensable de faire la déclaration de sinistre auprès de votre assureur. Celle-ci doit être effectuée dans les 5 jours qui suivent la survenue du sinistre.

Est-ce que l’assurance Responsabilité Civile Professionnelle est-elle obligatoire ?

Avec ou sans assurance, vous avez l’obligation de réparation en cas de préjudices causés à autrui lors de votre intervention professionnelle. L’assurance RC Pro est obligatoire pour de nombreuses professions selon la loi du code des assurances. Le contrat d’assurance responsabilité civile est obligatoire pour les professions réglementées. Mais pour les professionnels de la consultation en entreprises de travail temporaire, elle est fortement recommandée.

Quel budget à prévoir ?

Le tarif de l’assurance dépend de plusieurs facteurs :

• Les missions réalisées
• Les secteurs d’activités de votre clientèle
• Votre chiffre d’affaires
• Les garanties choisies
• Les franchises
• La territorialité choisie (Monde entier hors USA/Canada ou y compris USA/Canada)

INIXIA sera en mesure de vous accompagner dans votre développement et dans l’assurance de vos activités partout dans le monde.